Technicien(ne) moyens généraux H/F

Poste :

Rattaché aux services généraux, le poste aura pour missions principales :

Maintenance des sites : Traiter les demandes émanant des différents services de la Régie de type : 

• Maintenance préventive et curative
• Lever des réserves des bureaux de contrôle
• Modification d'éclairage (changement de néons / ampoules)
• Diagnostiquer les dysfonctionnements et intervenir rapidement
• Création / Modification câblage électrique
• Changement de serrures, dégrippage, réglage de grooms
• Intervention sur réseau de canalisations : fuite, réparation, …
• Installation de mobilier de bureau
• Déplacement de mobiliers ou d'archives
• Autres interventions en Facility Management
  

Gestion et pilotage de marché : En collaboration et sous la responsabilité du responsable des Services Généraux, la mission aura pour objectif de prendre en charge, le suivi et la réception des travaux identifiés :

• Faire établir des devis  
• Coordonner, consigner et faire le suivi des prestataires externes
• Réalisation des plans de préventions
• Gérer les plannings d’intervention pour éviter les dérives
• Effectuer la réception du chantier
• Planifier les interventions en milieu occuper pour limiter l’impact sur les activités du site

Profil :

Vous avez une expérience significative dans la maintenance des CVC et le suivi de chantiers.
La lecture et interprétation de plans et schémas techniques sera nécessaire ainsi que des connaissances de base en sécurité, réglementation et environnement. 

Une habilitation électrique est nécessaire pour la tenue du poste. 

Avantages et conditions :

Poste rattaché à notre site de Bordeaux avec déplacements à prévoir sur l'ensemble des sites de la Régie de l'Eau Bordeaux Métropole.
Statut : Technicien Supérieur – Agent de Maîtrise
Vous travaillerez à temps plein : 35 heures sur l'année, réparties en 38 heures par semaine donnant lieu à l'acquisition de 18 jours de RTT. 
Rémunération fixe à partir de 2000€ brut par mois + variable 
Participation aux transports en commun à 75% et/ou prime mobilité.
Titre restaurant pris en charge à 60% Mutuelle collective et obligatoire prise en charge à 66%

Vous vous reconnaissez à travers cette offre ? 
Alors n’hésitez plus et rejoignez la régie de l’eau, acteur essentiel à la métropole de Bordeaux !