Technicien(ne) réseau CDD H/F

Poste :

Vous exercez vos missions sur le territoire de Bordeaux Métropole.

Branchement neuf :

1.   Préparation des devis de branchement neuf : assurer l’analyse des éléments pris lors de la visite terrain et notamment :

• Photographies du site et de l’environnement
• Métré, prise de cote
• Recueil des informations techniques auprès de l’usager le cas échéant : usages domestiques, …

2.   Préparation de chantiers : après la réalisation des devis de branchement neuf :

• Valider l’emprise des terrassements en fonction des interventions et le type de blindage éventuel nécessaire
• Identifier les travaux à réaliser et les moyens à mettre en place
• Identifier, à partir des plans, les matériaux nécessaires
• Prévoir l’ensemble des pièces et éléments nécessaires à la réalisation des travaux : types de compteurs, le matériel et les principes de pose
• Identifier et prévoir tous les accessoires de protection sanitaire et d’arrosage nécessaires à la réalisation du devis
• Finaliser les métrés, élaborer les chiffrages (devis) en interprétant les bordereaux de prix entreprise et concessifs
• Faire des calculs de dimensionnement de branchement et de poste de comptage

3.   Suivi des chantiers : une fois les travaux commandés par l’usager, assurer des visites chantiers du sous-traitant pour notamment :

• Organiser le chantier en lien avec l’ordonnancement
• Emettre les commandes de pièces sur MaximoContrôler la mise en sécurité d’un chantier (EPI, balisage, mise en place des véhicules, …)
• Vérifier le bon déroulement du chantier conformément au « cahier des charges » des différentes étapes (remblai, …)
• Assurer la synthèse des travaux réalisés (photographies, prise de côte) pour permettre la réalisation des attachements
• Réaliser des propositions d’attachements pour les sous-traitants, et les validerValider les projets facture sur EFLUID
• Vérifier et viser les fiches MAXIMO

Renouvellement branchement :

1.   Préparation des chantiers

• Préparer et organiser les moyens matériels et effectuer l’approvisionnement des pièces
• Assurer la synchronisation avec les services internes et être garant du respect des règles de sécurité
• Assurer la conduite des réunions de suivi de chantiers ainsi que la rédaction des comptes rendus, tout en suivant le planning d’exécution

2.   Suivi de chantier : assurer des visites chantiers du sous-traitant pour notamment

• Organiser le chantier en lien avec l’ordonnancement
• Emettre les commandes de pièces sur Maximo
• Contrôler la mise en sécurité d’un chantier (EPI, balisage, mise en place des véhicules, …)
• Vérifier le bon déroulement du chantier conformément au « cahier des charges » des différentes étapes (remblai, …)
• Assurer la synthèse des travaux réalisés (photographies, prise de côte) pour permettre la réalisation des attachements
• Réaliser des propositions d’attachements pour les sous-traitants, et les valider

Profil :

Issu(e) d’une formation aux métiers de l’eau, vous avez une bonne connaissance des systèmes eau et, notamment, de la réalisation des branchements eau potable (pièces, pose, …).

Vous avez :

• La maîtrise des règles techniques de pose de réseau d’eau potable et une connaissance du règlement général de voirie, ainsi que de la réglementation eau (fascicule 71, etc.).
• La maîtrise des règles de sécurité liées aux chantiers.
• Des capacités rédactionnelles vous permettent d’assurer un reporting efficace.
• Le Permis B et AIPR indispensables.

Vous êtes :

• A l’aise avec les outils bureautiques (Word, Excel, Outlook) et les applications métier (SIGEA, MAXIMO).
• Doté(e) d'esprit d’analyse et de synthèse.
• Rigoureux(se), organisé(e) et possédez le goût de l’initiative pour mener à bien ces interventions de manière autonome tout en ayant capacité à rendre compte dans le respect des objectifs.
• Doué(e) de qualités relationnelles ainsi que votre aisance dans l’expression orale constituent des atouts qui permettent des échanges de qualité avec vos interlocuteurs internes et externes.

Avantages et conditions :

Vous travaillerez à temps plein : 35 heures sur l’année, réparties en 38 heures par semaine donnant lieu à l’acquisition de 18 jours de RTT

Panachage titre restaurant pris en charge à 60% ou Indemnité repas en fonction de l'activité journalière.

Protection sociale avantageuse (mutuelle et prévoyance)

Rémunération brute mensuelle à partir de 2 300 € selon profil et expérience + part variable