Chargé(e) de formation H/F

Poste :

Au sein de l'équipe de développement RH de la Régie de l'Eau de Bordeaux Métropole, vous accompagnez aux missions suivantes :

Mise en œuvre du plan de formation

• Participer à la construction du plan annuel de formation en lien avec les managers et l’équipe RH
• Organiser et coordonner les actions de formation
• Suivre les inscriptions, convocations, feuilles de présence, évaluations et attestations et traiter les notes de frais
• Gérer la relation avec les organismes de formation et les OPCO

Ingénierie de formation et parcours

• Concevoir et structurer des parcours de formation par métier
• Enrichir le catalogue de formation
• Participer à la création / validation de contenus pédagogiques
• Analyser les évaluations des formations et proposer des axes d’amélioration

Pilotage et reporting

• Créer des tableaux de bord et mettre en place un reporting pour assurer un suivi des activités de formation
• Participer à l’élaboration et au suivi budgétaire

Conseil et accompagnement des managers et collaborateurs

• Conseiller et accompagner les managers et les collaborateurs dans l’identification des besoins de formation et l’appropriation des dispositifs de formation

Activités annexes

• Participer aux actions de communication RH (lettres internes, …)
• Contribuer à la veille sur les évolutions réglementaires, pédagogiques et technologiques liées à la formation

Profil :

Vous êtes issu(e) d'une formation supérieure à dominante ou spécialisée RH, vous justifiez d'une première expérience en Ressources Humaine sur un poste similaire

Vous avez :

• La maîtrise des outils informatiques
• La capacité à analyser et structurer des données
• Une bonne maîtrise des règles RH et légales liées à la formation
• Un bon niveau en orthographe et bonne qualité rédactionnelle

Vous êtes :

• Rigoureux(se)
• Méthodique et organisé(e)
• Analytique et synthétique
• Réactif(ve), autonome et en capacité à respecter les délais
• Doté(e) d'un excellent relationnel, avez goût pour le travail en équipe et l'accompagnement humain

Conditions et avantages :

Poste basé à Bordeaux - Paulin. Statut technicien supérieur - agent de maîtrise.

Vous travaillez à temps plein : 35 heures sur l'année, réparties en 38 heures par semaine donnant lieu à l'acquisition de 18 jours de RTT.

Rémunération fixe et variable en fonction du profil.

Participation aux transports en commun à 100% et/ou prime mobilité.

Titre restaurant pris en charge à 66%.

A la Régie de l'Eau Bordeaux Métropole, nous sommes pleinement engagés en faveur de l'inclusion et de la diversité. Nous croyons fermement que chaque talent mérite une chance égale, quel que soit son parcours ou sa situation.

Vous vous reconnaissez à travers cette offre ?

Alors n'hésitez plus et rejoignez la Régie de l'Eau, acteur essentiel à la métropole de Bordeaux !